Newsletter dla liderów o technologii i biznesie

Kim jestem?

Prowadzę firmę technologiczną, którą Financial Times i Deloitte zaliczyły do grona najszybciej rozwijających się w Europie. Napisałem pięć książek: jedna była bestsellerem na Amazonie, inna trafiła do ponad 200 000 czytelników. Prowadzę podcast „Przywództwo w czasach AI”. Od urodzenia żyję z ciężką hemofilią.

Moim celem jest wspieranie osób, które każdego dnia biorą na siebie odpowiedzialność za innych, pomimo własnych ograniczeń. Pomagam budować nowoczesne, skuteczne, a przede wszystkim ludzkie organizacje.

Czyta mnie ponad 1500 osób. Są wśród nich prezesi, założyciele, menedżerowie i ludzie, którzy po prostu chcą myśleć trochę uczciwiej o pracy i odpowiedzialności. Większość z nich trafiła tu, bo miała dość motywacyjnych sloganów.

Zapisz się i odbierz trzy moje książki w PDF

Każda wiadomość ode mnie to dłuższy tekst, w którym staram się uczciwie opisać jedno zagadnienie. Czasem będzie o AI i zarządzaniu, czasem o czymś bardzo osobistym. Wysyłam zwykle co dwa tygodnie, nigdy częściej. Na start dostaniesz też trzy moje książki w PDF, które możesz przeczytać w swoim tempie.

Czego dowiesz się z mojego newslettera dla liderów?

Jako subskrybent dostaniesz dostęp do przemyślanych treści o przywództwie, technologii i odpowiedzialności. Nie opisuję „idealnego świata”, tylko realne dylematy ludzi, którzy prowadzą zespoły, projekty i firmy – często zmagając się przy tym z własnym zdrowiem, lękiem czy wypaleniem. Każdy tekst to próba połączenia trzech perspektyw: inżyniera, humanisty i człowieka z przewlekłą chorobą, który wie, że kolejnego dnia może nie mieć tyle energii, ile by chciał.

— Jako inżynier, który opiera się na rzetelnych danych i osobistych doświadczeniach, wyjaśniam wyzwania i odkrywam nowe możliwości, które niesie ze sobą postęp technologiczny.

— Jako humanista, staram się przypominać, że w centrum wszelkich działań powinien zawsze stać człowiek.

Czytając moje publikacje, poznasz nie tylko najnowsze trendy w AI i technologii, ale też nauczysz się przekładać je na codzienność: rozmowy z ludźmi, decyzje o procesach, radzenie sobie z kryzysem i niepewnością.

Nie znajdziesz tutaj porad do odhaczenia. To bardziej zapis myślenia kogoś, kto od ponad dwudziestu lat prowadzi firmy technologiczne i przez całe życie musi liczyć ryzyko trochę inaczej niż większość.

Jak mój newsletter wspiera rozwój liderów w świecie nowoczesnych technologii?

Technologie zmieniają sposób, w jaki pracujemy i zarządzamy. Dlatego swoimi treściami staram się pomagać liderom zrozumieć te zmiany oraz lepiej przygotować się na wyzwania, które niosą innowacje, takie jak sztuczna inteligencja czy automatyzacja.

Co wyróżnia mój newsletter dla przywódców?

Każda publikacja to porady oparte na badaniach, raportach, rzetelnych danych oraz ich głębokiej analizie, wsparta wieloletnim doświadczeniem w zarządzaniu i technologii.

Mój newsletter ma być dla Ciebie stałym punktem odniesienia – miejscem, gdzie raz na jakiś czas możesz zatrzymać się na dłuższym tekście, który nie obiecuje cudów, ale pomaga lepiej zrozumieć, co naprawdę się dzieje: w Twojej firmie, z Twoim zespołem i w Tobie samym.

Moje treści wyróżnia wyjątkowe połączenie inżynierskiego umysłu skupionego na danych z duszą humanisty wrażliwą na potrzeby ludzi. Dlatego piszę o strategiach, które pomagają liderom wprowadzać technologie w organizacjach w sposób przemyślany i zrównoważony. Skupiam się na tym, jak wspierać rozwój zespołu, budować zaufanie i podejmować lepsze decyzje dzięki danym i analizom. Jednocześnie podkreślam, że technologie to tylko narzędzia – prawdziwa wartość zawsze pochodzi od ludzi. Empatia, umiejętność budowania relacji i przywództwo oparte na wartościach pozostają istotą rzeczy w świecie nowoczesnych technologii.

Dlaczego warto regularnie otrzymywać mój newsletter dla liderów?

Świat przywództwa i technologii jest w ciągłej, nieustannej zmianie. W moim newsletterze znajdziesz odpowiedzi na pytania jak efektywnie budować zaufanie w zespole, zwiększać produktywność, a także jak z sukcesem wprowadzać zmiany w swoich organizacjach. Dokładam wszelkich starań, aby moje treści były stałym źródłem inspiracji, które pomaga liderom być o krok przed nadchodzącymi wyzwaniami.

Zaufaj ekspertyzom w zarządzaniu i technologii

Nie piszę tylko o tym, co przeczytałem u innych autorów. Moje treści są w pełni autorskie i poprzedzone wielotygodniową analizą danych oraz przemyśleniami. Najważniejsze jest jednak to, że – tak jak Ty – codziennie próbuję pogodzić odpowiedzialność za innych z własnymi ograniczeniami. I o tym właśnie jest ten newsletter.

Piszę dla liderów z Polski i z zagranicy. Moje artykuły o kryzysie w branży IT, kulturze organizacyjnej czy zaufaniu były czytane setki tysięcy razy, a na konferencjach, panelach czy spotkaniach rozmawiam z osobami, które zarządzają zespołami liczącymi setki i tysiące ludzi.